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Jobs und Karriere

Willkommen im Karrierebereich der WfaA

In der Rubrik „Stellenanzeigen“ finden Sie unsere aktuellen Stellenausschreibungen, sowie die Möglichkeit, sich initiativ zu bewerben.

Fachkräftemangel? Nicht mit uns! Wir begleiten und unterstützen dich auf deinem Weg in den Profibereich. Werde Heilerziehungspfleger in der WfaA.

Interessiert an einer Tätigkeit im Rahmen des Bundesfreiwilligendienstes oder als Teilnehmer am Freiwilligen Sozialen Jahr? Oder doch eher lieber im Grünen unterwegs, also bereit für ein Freiwilliges Ökologisches Jahr? Auf geht’s!

Der WfaA wurde das Zertifikat „Hier ausgezeichnet Arbeiten – Zertifikat für wegweisende Unternehmenskultur“ verliehen.

Als besonders familien- und personalorientiertes Unternehmen überzeugen wir mit unserer gelebten Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben. Bei der WfaA steht der Mensch im Mittelpunkt, denn wir bieten unseren Mitarbeitenden individuelle und flexible Angebote, die dabei helfen, den Beruf mit dem Familien- und Privatleben zu vereinbaren.

Wir unterstützen Sie bei der Vereinbarung von Beruf und Pflege.

Als Teilnehmer des Landesprogramms haben wir die Charta zur Vereinbarkeit von Beruf & Pflege unterzeichnet. Mit der Charta werden Unternehmen, Behörden und Organisationen in NRW ausgezeichnet, die am Landesprogramm Vereinbarkeit von Beruf & Pflege teilnehmen. So engagiert sich unser Pflege-Guide dafür, dass Mitarbeitende, die privat einen Angehörigen betreuen, Beruf und Pflegeaufgabe besser unter einen Hut bekommen.

Charta der Vielfalt – Und wir sind dabei!

Denn Werte wie Respekt und Toleranz sind in einem besonderen Unternehmen wie unserem, wo Menschen mit und ohne Behinderung gemeinsam Arbeiten, einfach unerlässlich. Wir begegnen uns hier unvoreingenommen.

Unsere Mitarbeitenden über uns

Wir würden soweit gehen und behaupten: bei uns kann man ausgezeichnet arbeiten. Woran wir das festmachen? Unsere Mitarbeitenden werden es erklären:

WfaA Benefits

Bei uns dürfen Sie einiges erwarten. Was genau? Das haben wir Ihnen mit der folgenden Grafik dargestellt: